Üretim Ekipleri için Çalışan Bağlılığı

Üretim Ekipleri için Çalışan Bağlılığı

LoopB, üretim çalışanlarının farklı fabrikalar, vardiyalar ve roller arasında kendilerini görünür, değerli ve aynı organizasyonun bir parçası olarak hissetmelerine yardımcı olan bir sosyal katılım boyutu getiriyor.

LoopB, üretim çalışanlarının farklı fabrikalar, vardiyalar ve roller arasında kendilerini görünür, değerli ve aynı organizasyonun bir parçası olarak hissetmelerine yardımcı olan bir sosyal katılım boyutu getiriyor.

LoopB, üretim çalışanlarının farklı fabrikalar, vardiyalar ve roller arasında kendilerini görünür, değerli ve aynı organizasyonun bir parçası olarak hissetmelerine yardımcı olan bir sosyal katılım boyutu getiriyor.

Ücretsiz Deneyin

Bilgi Alın

2 dakikalık ürün videosunu izleyin

İş Sistemleri Var Olduğunda Ama Sosyal Bağ Eksik Kaldığında

Üretim organizasyonlarında:

  • Vardiya usulü çalışan ekipler, kendi hatlarının veya fabrikalarının dışında ne olup bittiğini nadiren görür

  • Saha çalışanları liderlik ekibi tarafından fark edilmediklerini hisseder

  • Başarılar ve elde edilen dönüm noktaları takdir görmez

  • Kültür, farklı lokasyonlar ve çalışma programları arasında bölünmüş gibi hissettirir

Üretim devam eder.
Ancak bağlılık yavaş yavaş aşınır.

LoopB, Üretim Ekiplerinin İhtiyaç Duyduğu İnsan Katmanını Ekliyor

LoopB operasyonel sistemlere müdahale etmez.
Bu sistemlere, asla sağlamak üzere tasarlanmadıkları bir şey ekler: sosyal bağ.

Makinelerin ya da görevlerin değil, kişilerin görünür olduğu ortak bir alan yaratır.

İşte bağlılığın artmaya başladığı yer burasıdır.

LoopB'yi Yakından Tanıyın

Fabrika Sahasında İnsan İlişkileri İçin Tasarlandı

LoopB, üretim ortamlarının gerçeklerine saygı duyar. Sürekli müsaitlik veya anında yanıt gerektirmeden hafif, eşzamansız (asenkron) sosyal etkileşime olanak tanır.

Ücretsiz Deneyin

Saha Çalışmalarını Görünür Kılın

Her vardiya önemlidir. Her katkı değerlidir. LoopB; üretim hattının ötesinde, saha çalışanlarının çabalarına, ortak başarılara ve ekip anlarına görünürlük kazandırır.

Ücretsiz Deneyin

İçten Hissettiren Takdir

Takdir edilmenin anlamlı olması için resmi bir programa ihtiyaç yoktur. Basit bir sosyal onay, morali, gururu ve aidiyet duygusunu organik bir şekilde inşa eder.

Ücretsiz Deneyin

Tesisler Genelinde Tek Bir Ortak Kültür

Üretim kültürü genellikle yerel düzeyde yaşar. LoopB; kültürü tesisler, vardiyalar ve ekipler arasında bağlayarak tek bir organizasyon haline getiren ortak bir alan oluşturur.

Ücretsiz Deneyin

LoopB'yi

Üretim İçin Farklı Kılan Nedir?

Önce sosyal, görev odaklı değil

Önce sosyal, görev odaklı değil

LoopB, verimlilik takibi için değil, bağlantı kurmak için tasarlanmıştır.

LoopB, verimlilik takibi için değil, bağlantı kurmak için tasarlanmıştır.

Mevcut araçları tamamlar

Mevcut araçları tamamlar

İş sistemleriyle yarışmaz, insan tarafındaki boşluğu doldurur.

İş sistemleriyle yarışmaz, insan tarafındaki boşluğu doldurur.

Doğası gereği kapsayıcı

Doğası gereği kapsayıcı

Herkes görebilir, tepki verebilir ve organizasyonun parçası olduğunu hissedebilir.

Herkes görebilir, tepki verebilir ve organizasyonun parçası olduğunu hissedebilir.

LoopB’yi çalışırken görmek ister misiniz?

LoopB’yi kendiniz keşfedin ve ekibinizde konuşmaların nasıl aktığını görün.

Ücretsiz Deneyin

Müşterilerimizden Gelenler

"İnsan kültürü ve esneklik başka bir seviyeye taşındı, bağlılık kendi kendine oluştu. İster uzaktan ister hibrit olsun, ekipler tek bir alanda bağlantıda kalıyor." 

Şennur Durmaz

Kurumsal İletişim ve İnsan Kaynakları Direktörü

"E-postalar görmezden gelinir, bunu hepimiz biliyoruz. LoopB ile etkinlikler ve eğitimler insanlara zaten dikkatlerini verdikleri yerde ulaşıyor. Sanki insanların olmak istediği bir yer gibi hissettiriyor."

Gizem Gümüş

Kıdemli İnsan Kaynakları Uzmanı

" Takdir sonunda gerçekten karşılığını buldu. Daha önce birbiriyle hiç konuşmayan departmanlar arasında konuşmalar başladı. LoopB, işe yaramayan her şeyi insanların gerçekten kullandığı bir şeyle değiştirdi."

Seda Soydabircan

Kurumsal İletişim Yöneticisi

"Operasyonların derinliklerine daldığınızda, etkileşim ilk düşen şey olur. Görevler, araçlar, biletler derken bir bakarsınız iş yerinin insani yönü yok olup gitmiş. LoopB bunu geri getirdi."

Atakan Sürer

İdari Şef

"Genellikle nasıl geçtiklerini bilecek kadar çok yazılım lansmanı tecrübe ettim. LoopB farklıydı. LoopB kontrolden çıktı ve insanların gerçekten bağlantı kurmasını sağladı."

Pelin Oduncu

Teknik Ofis ve İdari İşler Direktörü

Mutlu Müşteriler

  • yoo logosu.
  • arcoglobal logosu.

Mutlu Müşteriler

  • yoo logosu.
  • arcoglobal logosu.

Şeffaf Fiyatlandırma

Sürpriz Yok

Aylık

Yıllık

%25 Tasarruf Edin

İlk yıl için ücretsiz

Başlangıç

1 - 20 Çalışan

0 €

/ ilk yıl için

ardından

/ ay

40 €

Hesap Oluştur

En Popüler

Büyüme

21 - 40 Çalışan

59 €

/ ay

Hesap Oluştur

Profesyonel

41 - 100 Çalışan

74 €

/ ay

Hesap Oluştur

Kurumsal

100+'den fazla Çalışan

Dinamik

fiyatlandırma

Bize Ulaşın

Aylık

Yıllık

%25 Tasarruf Edin

Şeffaf Fiyatlandırma

Sürpriz Yok

İlk yıl için ücretsiz

Başlangıç

1 - 20 Çalışan

0 €

/ yıllık

ardından

44 €

/ ay

Hesap Oluştur

En Popüler

Büyüme

21 - 40 Çalışan

59 €

/ ay

Hesap Oluştur

Profesyonel

41 - 100 Çalışan

74 €

/ ay

Hesap Oluştur

Kurumsal

100+'den fazla Çalışan

Dinamik

fiyatlandırma

Bize Ulaşın

Aylık

Yıllık

%25 Tasarruf Edin

Şeffaf Fiyatlandırma

Sürpriz Yok

İlk yıl için ücretsiz

Başlangıç

1 - 20 Çalışan

0 €

/ yıllık

ardından

44 €

/ ay

Hesap Oluştur

En Popüler

Büyüme

21 - 40 Çalışan

59 €

/ ay

Hesap Oluştur

Profesyonel

41 - 100 Çalışan

74 €

/ ay

Hesap Oluştur

Kurumsal

100+'den fazla Çalışan

Dinamik

fiyatlandırma

Bize Ulaşın

Sıkça Sorulan Sorular

Sık sorulan sorulara net cevaplar; LoopB’yi güvenle kullanmanıza yardımcı olur.

Sık sorulan sorulara net cevaplar; LoopB’yi güvenle kullanmanıza yardımcı olur.

Topluluklar ne için kullanılır?

Topluluklar, ortak ilgi alanları, hobiler ve iş dışı sohbetler için alan yaratır; çalışanların doğal biçimde bağ kurmasına ve işte daha fazla katılım hissetmesine yardımcı olur.

Topluluklar ne için kullanılır?

Topluluklar, ortak ilgi alanları, hobiler ve iş dışı sohbetler için alan yaratır; çalışanların doğal biçimde bağ kurmasına ve işte daha fazla katılım hissetmesine yardımcı olur.

Herkes topluluk oluşturabilir mi?

Herkes topluluk oluşturabilir mi?

Topluluklar, yöneticiler tarafından denetlenir veya kontrol edilir mi?

Topluluklar, yöneticiler tarafından denetlenir veya kontrol edilir mi?

İşle ilgili topluluk da oluşturabilir miyiz?

İşle ilgili topluluk da oluşturabilir miyiz?

İndirmek için tarayın

LoopB ile bağlantıda kalın, her zaman, her yerde

LoopB ile bağlantıda kalın, her zaman, her yerde

LoopB ile bağlantıda kalın, her zaman, her yerde

İndirmek için tarayın

Ürün

Çalışan Bağlılığı

Akış

Duyuru Panosu

Yapay Zeka Analizleri

Etkinlikler

LoopB Oyunları

İnsan Kaynakları

Çalışan Yönetimi

İzin

(yakında)

Geri Ödeme ve Avans

(yakında)

Varlıklar / Envanter

(yakında)

İletişim

Topluluklar

Entegrasyonlar

Empower Desk

(yakında)

Anketler

(yakında)

Sektörler

Sağlık

Perakende

Üretim

Konaklama ve Turizm

Havacılık

Lojistik

Enerji ve Altyapı Hizmetleri

İnşaat

E-ticaret

Yazılım

Kaynaklar

SSS

Fiyatlandırma

Blog

© Loopb. Tüm Hakları Saklıdır 2026.

Gizlilik Politikası

© Loopb. Tüm Hakları Saklıdır 2026.

Gizlilik Politikası

Ürün

Sektörler

Kaynaklar

Blog

Fiyatlandırma

© Loopb. Tüm Hakları Saklıdır 2026.

Gizlilik Politikası

Ürün

Sektörler

Kaynaklar

Blog

Fiyatlandırma

Ürün

Sektörler

Çözümler

Kaynaklar

Fiyatlandırma

Turkish

Giriş yap

Ücretsiz Deneyin

Turkish
Turkish