Продукт

Отрасли

Решения

Ресурсы

Цены

Russian

Войти

Попробовать бесплатно

Russian
Russian

Современный социальный интранет для растущих команд

Социальный интранет

для современных компаний

Объединяйте новости компании, документы, рабочие группы и сообщества в едином защищенном, структурированном цифровом рабочем пространстве с возможностью поиска

Сообщения повсюду, но люди чувствуют себя разобщенными. Культура угасает, когда нет пространства для искреннего общения.

Получить информацию

Попробовать бесплатно

круглосуточно

Видимость работы всей команды

Всё в одном месте

Вся информация, структура и основные материалы вашей команды в одном централизованном месте.

Повышайте вовлеченность с помощью ленты

Помогайте своей команде оставаться активной, информированной и сплоченной каждый день.

Довольные клиенты

Довольные клиенты

  • логотип yoo.
    логотип yoo.
  • логотип arcoglobal.
    логотип arcoglobal.

Всё, что вам нужно в

современном социальном интранете

Всё, что вам нужно в
современном социальном интранете

Централизованный

Хаб компании

Все обновления компании, объявления и ресурсы собраны в одном структурированном пространстве с возможностью поиска.

Систематизированные знания и документы

Политики, руководства и общие файлы хранятся в системе на основе ролей, а не теряются в ветках чатов.

Структурированные команды и отделы

Отделы, роли и обязанности четко организованы, что повышает прозрачность во всей организации.

Безопасный доступ

на основе ролей

Обеспечьте доступ нужных людей к нужной информации с помощью гибких элементов управления доступом, встроенных в платформу.

Узнать больше

Функции, которые расширяют возможности вашей команды

Лента

Всё, что нужно вашей команде, чтобы оставаться в курсе событий, работать слаженно и быть на связи: обновления, обсуждения и важная информация о компании в одной интранет-программе.

Лента рекомендаций

Сообщества

Сообщества LoopB создают понятную среду, где команды и группы по интересам могут целенаправленно общаться, сотрудничать и выстраивать реальное взаимодействие за рамками работы.

Исследуйте сообщества

Пробковая доска

Центральная панель, где важная информация о компании остается организованной, актуальной и легкодоступной для всей команды.

Исследуйте пробковую доску

Аналитика

LoopB AI Insights работает как внутренний инструмент (интранет), выявляя четкие сигналы, ориентированные на человека, из повседневной деятельности сотрудников, чтобы руководители могли действовать уверенно и принимать взвешенные решения.

Исследуйте инсайты ИИ

События

У каждой команды есть моменты, ради которых стоит собираться вместе. Координируйте действия с легкостью, отслеживайте ответы в реальном времени и делитесь каждым ярким событием, чтобы дать вашей команде повод для общения.

Исследовать события

Справочник сотрудников

Внесите структуру, ясность и контроль в работу вашей организации с помощью интранет-инструмента, который заменяет электронные таблицы и устаревшие организационные диаграммы живым справочником.

Обзор справочника сотрудников

Онлайн-игры

Веселье может быть частью вашего рабочего дня. Подарите вашей команде возможность быстро расслабиться за ежедневным разгадыванием Wordle, Zip или Mini Sudoku. Это простой двухминутный перерыв, чтобы бросить вызов коллеге, разжечь дружеское соперничество и посмотреть, как дела у остальных.

Исследовать игры

Интеграция со Slack и Teams

LoopB дополняет Slack и Microsoft Teams в качестве корпоративного портала, доставляя ключевые обновления, сигналы вовлеченности и важные события непосредственно туда, где уже кипит работа, без изменения существующих рабочих процессов.

Узнать больше о сторонней интеграции

Когда информация о компании разрознена, ясность исчезает

Когда информация о компании разрознена, ясность исчезает

Когда обновления, документы и команды рассредоточены по множеству различных инструментов, организации теряют прозрачность, структуру и слаженность работы.

Когда обновления, документы и команды рассредоточены по множеству различных инструментов, организации теряют прозрачность, структуру и слаженность работы.

Нет центрального концентратора

Нет центрального концентратора

Сотрудники не знают, где находятся данные компании.

Сотрудники не знают, где находятся данные компании.

Скрытые обновления

Скрытые обновления

Объявления теряются в разных инструментах.

Объявления теряются в разных инструментах.

Недостаток знаний

Недостаток знаний

Политики, документы и ресурсы трудно найти.

Политики, документы и ресурсы трудно найти.

Ограниченная видимость

Ограниченная видимость

Отсутствие ясности в отношении ролей и обязанностей.

Отсутствие ясности в отношении ролей и обязанностей.

Верните структуру и прозрачность в вашу организацию

Верните структуру и прозрачность в вашу организацию

LoopB — это современная платформа социального интранета, которая объединяет новости компании, документы и команды в едином безопасном пространстве с возможностью поиска.

LoopB — это современная платформа социального интранета, которая объединяет новости компании, документы и команды в едином безопасном пространстве с возможностью поиска.

Отзывы наших клиентов

"Корпоративная культура и гибкость вышли на новый уровень, а вовлеченность сотрудников сформировалась сама собой. Будь то удаленная или гибридная работа, команды остаются на связи в едином пространстве." 

Şennur Durmaz

Директор по корпоративным коммуникациям и управлению персоналом

«Электронные письма игнорируются, мы все это знаем. Благодаря LoopB мероприятия и тренинги доходят до людей там, где они уже сосредоточили свое внимание. Это создает ощущение, что это место, где люди действительно хотят находиться».

Gizem Gümüş

Старший специалист по кадрам

«Признание наконец-то заработало. Начали завязываться диалоги между отделами, которые раньше никогда не общались. LoopB заменил то, что не работало, тем, чем люди действительно пользуются».

Seda Soydabircan

Руководитель корпоративных коммуникаций

"Когда ты по уши в операционке, общение — это первое, что прекращается. Задачи, инструменты, тикеты, и вдруг человеческая сторона рабочего процесса просто исчезает. LoopB вернул это назад."

Atakan Sürer

Руководитель администрации

"Я прошел через достаточное количество внедрений программного обеспечения, чтобы знать, как они обычно проходят. С LoopB все было иначе. LoopB вышел из-под контроля и позволил людям действительно наладить связь."

Pelin Oduncu

Директор по техническому обеспечению и административным вопросам

Довольные клиенты

  • логотип yoo.
  • логотип arcoglobal.

Довольные клиенты

  • логотип yoo.
  • логотип arcoglobal.

Всё ещё не убеждены?

Всё ещё не убеждены?

Давайте поговорим о том, что мы можем предложить.

Связаться с нами

Отсканируйте, чтобы скачать

Будьте в курсе событий

В любое время, в любом месте

Будьте в курсе событий

В любое время, в любом месте

Будьте в курсе событий

В любое время, в любом месте

Отсканируйте, чтобы скачать

Блог LoopB

Блог LoopB

Блог LoopB

красочная инфографика, показывающая карту пути сотрудника с иконками для адаптации, командной работы, аналитики эффективности, ключевых этапов, стрелки растущего роста и празднования успеха.
Как улучшить опыт сотрудников: 10 стратегий на 2026 год

21 июн. 2026 г.

Иллюстрация бизнес-команды, анализирующей сломанную систему шестерен, расколотую молнией, что символизирует операционный сбой, корпоративное устранение неполадок и разрешение конфликтов на рабочем месте.
Проблемы с вовлеченностью сотрудников: 7 самых распространенных причин и способы их решения

21 июн. 2026 г.

Редакционная иллюстрация, изображающая контраст между запутанным процессом адаптации и оптимизированным опытом сотрудников, ориентированным на сообщество. На переднем плане упрощенная человеческая фигура стоит у входа в извилистый лабиринт, задумчиво глядя вперед. Левая часть лабиринта представляет собой хаотичный процесс адаптации, перегруженный сложной бумажной работой, контрольными списками с красными крестиками, паутиной и темными силуэтами растерянных сотрудников под зазубренной красной стрелкой, направленной вниз. Напротив, четкий путь по центру ведет через яркий, залитый солнцем проем к красочной круглой графике справа, символизирующей позитивную корпоративную культуру с упрощенными фигурами людей, которые дают друг другу «пять», празднуют достижения и взаимодействуют с элементами интерфейса, такими как таблицы лидеров и иконки «большой палец вверх», под поднимающейся стрелкой, указывающей на значок со звездой.
Лучшее программное обеспечение для адаптации сотрудников в 2026 году: сравнение 5 инструментов

15 июн. 2026 г.

Показать все

Показать все

Часто задаваемые вопросы

Четкие ответы на популярные вопросы, которые помогут вам уверенно использовать Loopb.

Четкие ответы на популярные вопросы, которые помогут вам уверенно использовать Loopb.

Почему внутренние обновления и социальное взаимодействие важны на рабочем месте?

Потому что сотрудники проявляют больше вовлеченности, когда знают о происходящем и чувствуют связь, выходящую за рамки простого выполнения задач. Эффективная внутренняя коммуникация напрямую способствует сплоченности, развитию корпоративной культуры и поднятию морального духа.

Почему внутренние обновления и социальное взаимодействие важны на рабочем месте?

Потому что сотрудники проявляют больше вовлеченности, когда знают о происходящем и чувствуют связь, выходящую за рамки простого выполнения задач. Эффективная внутренняя коммуникация напрямую способствует сплоченности, развитию корпоративной культуры и поднятию морального духа.

Чем Loopb отличается от обычных рабочих инструментов?

Чем Loopb отличается от обычных рабочих инструментов?

Нужно ли пользователям проходить обучение для использования Loopb?

Нужно ли пользователям проходить обучение для использования Loopb?

Могут ли пользователи персонализировать свою панель управления?

Могут ли пользователи персонализировать свою панель управления?

Как помогает Совет директоров компании?

Как помогает Совет директоров компании?

Что делает Сообщества полезными?

Что делает Сообщества полезными?

Могут ли менеджеры управлять тем, кто видит определенный контент?

Могут ли менеджеры управлять тем, кто видит определенный контент?

Можно ли импортировать сотрудников, отделы и организационную структуру?

Можно ли импортировать сотрудников, отделы и организационную структуру?

Подходит ли Loopb как для небольших, так и для крупных команд?

Подходит ли Loopb как для небольших, так и для крупных команд?

Безопасен ли Loopb?

Безопасен ли Loopb?

Продукт

Вовлеченность

Лента

Пробковая доска

Аналитика

События

Онлайн-игры

Управление персоналом

Справочник сотрудников

Отпуск

(скоро)

Возмещение и аванс

(скоро)

Активы / Инвентарь

(скоро)

Общение

Сообщества

Интеграции со сторонними сервисами

Эмпауэр Деск

(скоро)

Опросы

(скоро)

Отрасли

Здравоохранение

Розничная торговля

Производство

Гостеприимство

Авиация

Логистика

Энергетика и коммунальные услуги

Строительство

Электронная коммерция

Программное обеспечение

Ресурсы

ЧАВО

Цены

Блог

© Loopb. Все права защищены 2026.

Политика конфиденциальности

© Loopb. Все права защищены 2026.

Политика конфиденциальности

Продукт

Отрасли

Ресурсы

Блог

Цены